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养老金开始补发，工龄41年可以补发多少养老金?安徽省养老金重算补发多少?如何计算的？

2023年全国养老金调整方案已经公布完了，那最近养老金开始补发了，养老金开始补发，工龄41年可以补发多少养老金?大概可以领到手多少?随XXX小编来看看。

安徽省养老金重算补发多少?目前，安徽省养老金计发基数没有公布，但是根据社保养老金知识，我们可以大致推算出今年的养老金计发基数。

今年安徽社保最低缴费基数为4019元/月，比2022年最低基数3832元/月，上涨187元，上涨幅度达到4.8%，而2022年安徽养老金计发基数为7403元，按4.8%上涨的话，预计今年养老金计发基数上涨7403×4.8%=355元，由此可以推算出今年的计发基数为7403+355=7758元。

假设安徽退休人员高某，工龄41年，2月退休，视同缴费年限14年，平均缴费指数0.72，视同缴费指数0.8，2022年养老金计发基数7403元，预计2023年养老金计发基数7758元左右，预计11月养老金重算补发，补发10个月差额。

首先，计算预发基础养老金和过渡性养老金，预发基础养老金=2022年养老金计发基数×(1+本人平均缴费工资指数)÷2 ×缴费年限×1%=7403×(1+0.72)÷2 ×41×1%=7403×0.3526=2610.29元;预发过渡性养老金=2022年养老金计发基数×本人视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数=7403×0.8×14×1.3%=7403×0.1456=1077.87。

接着，计算全额基础养老金和过渡性养老金，全额基础养老金=2023年养老金计发基数×(1+本人平均缴费工资指数)÷2 ×缴费年限×1%=2735.47元;全额过渡性养老金=2023年养老金计发基数×本人视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数=7403×0.1456=1129.56元。